განყოფილების ასისტენტი

ჩვენ ვეძებთ ადამიანს, რომელიც შეუერთდება ჩვენს გუნდს, რომელიც ჩართული იქნება სამმართველოს დირექტორის მხარდაჭერაში მიმდინარე და სტრატეგიულ საქმიანობაში.

ჩვენ ვართ შჩეცინში და პანდემიის დაწყებიდან 100%-ით დისტანციურად ვმუშაობთ. სამომავლოდ გვსურს დროდადრო შევხვდეთ ჩვენს ოფისში. ჩვენი უფროსია ტომეკი:

(5) Tomasz Litarowicz | LinkedIn

თუ თქვენ ეძებთ პოზიციას, რომელიც მოგცემთ დიდ თავისუფლებას, მაგრამ ასევე გამოწვევებს, თქვენ სწორ ადგილას მოხვედით. თუ თქვენ ეძებთ პატარა გუნდს, სადაც ცოდნა და ვალდებულება ფასდება - გეპატიჟებით გასაუბრებაზე.

Asseco Data Systems S.A. ისინი, უპირველეს ყოვლისა, ადამიანები არიან – სპეციალისტები თავიანთი სფეროსა და მათი გამოცდილების, რომელიც ყოველდღიურად იზრდება. მიმზიდველი პროფესიული გამოწვევები და შესაძლებლობები, ასევე კომპანიის მხარდაჭერა - ეს არის ჩვენი ნორმა. ჩვენს თანამშრომლებს არ აქვთ შანსი გაეცნონ სტაგნაციისა და მოწყენილობის შესახებ სამსახურში. მათ ვაძლევთ სხვადასხვა პროექტს, რომლებზეც ისინი ასრულებენ სხვადასხვა როლს, რათა განავითარონ თავიანთი კომპეტენციები.

არ დაელოდოთ - წარადგინეთ თქვენი განაცხადი დღეს, მოხარული ვიქნებით შეგხვდეთ.

სამუშაო ადგილი: შჩეცინი (დასავლეთ პომერანის სავოევოდო)

მითითების ნომერი: Asystentka Pionu / jobs.pl

• საბუთების მიმოქცევის ელექტრონული მართვა, სხვათა შორის ინვოისები, შეკვეთები, კონტრაქტები,
• სამმართველოს შემომავალი და გამავალი კორესპონდენციის განხილვა,
• სამმართველოში დელეგირებისა და კონტრაქტების გაფორმება,
• შიდა და გარე შეხვედრების კოორდინაცია,
• ინდივიდუალური განყოფილებების მხარდაჭერა არასტანდარტული ამოცანების შესრულებაში,
• თანამშრომლობა კომპანიის სხვა განყოფილებებთან, მათ შორის. ბუღალტერიით, გაყიდვებით და კონტროლით.

• MS Office-ის ძალიან კარგი ცოდნა,
• სამუშაოს ძალიან კარგი ორგანიზება და პრიორიტეტები,
• მისასალმებელია მდივნის ოფისში ან ასისტენტად/ასისტენტად მუშაობის გამოცდილება,
• დროის ზეწოლის ქვეშ მუშაობის უნარი,
• მაღალი პიროვნული კულტურა, გახსნილობა, კომუნიკაბელურობა.

• დასაქმება შრომითი ხელშეკრულების საფუძველზე,
• სახლი ოფისი,
• საინტერესო პროექტები,
• ცოდნის გაზიარება,
• ექსპერტებთან თანამშრომლობა,
• ჯანმრთელობის დაცვა,
• ჯგუფური დაზღვევა,
• დღესასწაულების თანადაფინანსება,
• სპორტული ბარათი,
• ხილი,
• კულტურის ფონდი.